DESARROLLO DEL CAPITAL HUMANO. UN ENFOQUE PR脕CTICO.
06
Mar

DESARROLLO DEL CAPITAL HUMANO. UN ENFOQUE PR脕CTICO.

Dirigido a

Profesionales con formaci贸n universitaria, Empresarios, Entrepreneurs, Lideres de empresas, Due帽os de Pymes, Profesionales de recursos humanos, id贸neos de recursos humanos o personas con experiencia de mas de 5 a帽os en recursos humanos o de negocio.

DESCRIPCIÓN

Este curso busca dotar a los asistentes de las herramientas necesarias para dise帽ar y ejecutar un plan de desarrollo organizacional partiendo de los objetivos estrategicos de la empresa, y estableciendo estrategias de desarrollo a medida de los diferentes pools de talentos que componen una empresa. Dise帽ar un plan de las 5B (Build, Buy, Borrow, Bounce Bind) a fin de lograr ventajas competitivas a traves del manejo de las posiciones criticas y claves que aseguran el exito de la empresa.

Dise帽ado y organizado por la Facultad de Ciencias Econ贸micas y de Administraci贸n.

Inicio

06/03/2019

DuraciÓn

4 encuentros | Mi茅rcoles de 18 a 22 hs. | 6, 13, 20 y 27 de marzo de 2019 | 16 hs. totales

Objetivos

Dise帽ar un plan de gestion del talento humano enfocado a asegurar que los diferentes puestos de la empresa tengan una estrategia individualizada de gestion del desarrollo del talento.
Aprender el modelo de gestion de las 5B, dise帽ar un plan de gestion del talento para la realidad de la empresa en cuestion.

Contenido

- Modulo 1: Teor铆a del Talentship Modelo te贸rico y casos de estudio.
- Modulo 2: arquitectura organizacional , modelo te贸rico y practico.
- Modulo 3: aplicaci贸n de lo aprendido a un caso personal Plan 5B

Requisitos de aprobación

Cumplir con el 70% m铆nimo de asistencia global del curso.

Precio

 - Público General: $3807

- Docentes, personal y graduados UCC: $3046
- Alumnos UCC: $3236
- Empleados Gob.Provincia de Córdoba: $3426
 
 
Promociones con Tarjeta de Crédito 2019:
- 12 pagos sin interés Visa y Mastercard de Bancor
- 6 pagos sin interés Visa de Banco Macro
- 6 y 12 pagos sin interés Tarjeta Naranja
 

Lugar

Edificio Centro UCC | Obispo Trejo 323 | C贸rdoba Capital |

disertante

MAS. FERNANDEZ, ALEJANDRO GABRIEL
Comenzó su carrera profesional como pasante de recursos humanos en Cibie Valeo en 1995, siguiendo su carrera en Grafa como Coordinar de Recursos Humanos en Tucuman y Chaco, luego como Coordinador de Relaciones Industriales y Business Partner de RRHH en Kellogg´s Argentina.
 
Completó su MBA en el IESE Business School en Barcelona España, prosiguiendo su carrera profesional como Gerente de encuesta de clima global y desarrollo profesional en Johnson & Johnson USA ,
 
Regresó a Argentina para desempeñarse como Gerente de Recursos Humanos de Argentina y Países Andinos en Jonhson & Johnson , Gerente de Recursos Humanos de Intel Cono Sur y Norte con base en Córdoba y finalmente  Gerente de Planeamiento de Talento de Latinoamérica de  Intel con base en Costa Rica.
 

Docentes

Mas. Fernandez, Alejandro Gabriel (Disertante )





Informes

Fundación Jean Sonet - info@fjs.ucc.edu.ar (0351) 4938000 Int. 183/184/186 (de 8 a 16h)






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